作为吴忠市红寺堡区高层次引进人才,具有研究生学历的陈芳入职红寺堡区职业技术学校后,免费住进鹏胜花园小区的人才公寓,客厅、厨房、洗手间一应俱全。
“我家小孩只有4岁,离不开我的照顾,政府就专门给我解决了一套公寓。”陈芳说,婆婆从银川赶来帮她带小孩,丈夫周末也会来团聚,一家人其乐融融。
陈芳原本在银川任教,并和丈夫在银川购买了商品房。被红寺堡区一系列人才政策所吸引,她从首府来到县区工作。如今,人才公寓让陈芳找到家的感觉,让她进一步坚定了扎根红寺堡的决心。
红寺堡区为创建全国易地搬迁移民致富提升示范区,广纳英才。去年12月,一次性招聘200名编制内教师,其中引进陈芳等62名硕士研究生,他们籍贯多不在当地,或住学校宿舍,或住公租房。
没过多久,红寺堡区腾出条件更好的政府公寓,优待62名研究生学历教师。其中,将已婚教师单独安排住房,方便配偶、子女同住;未婚教师两三人合住一套多居室公寓。
兰州大学硕士研究生马小花和另外两位单身女教师,合住在罗山花园的一套公寓内,每人一间独立卧室,还有共享的客厅、餐厅、厨房及洗手间,总面积超过100平方米。
“要是在外面租这么一套房,一个月要花将近1000元。”马小花告诉记者,她们每月只需承担50元的物业费、水电暖费,平摊下来花不了多少钱。
目前,红寺堡区又在打造新的人才公寓,共计100套。“房门都装好了,洗手间装上了马桶、淋浴,价格却比毛坯房还便宜。”红寺堡区教育局干部姜海斌说,政府出面组织高层次人才团购,每平方米价格要比市场价便宜六七百元。“在红寺堡买了房,引进的人才就能真正扎下根来。”红寺堡区委相关负责人说。(记者 杜晓星)
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