寧夏人大代表余劍雄：打開視野放寬胸懷 用心用情用力抓好人才培養和激勵

人民網銀川1月14日電 （賈 茹）“我們應該打開視野、放寬胸懷，用心用情用力抓好人才培養和激勵。”寧夏人大代表、固原市委常委、組織部部長余劍雄表示，作為寧夏脫貧攻堅的主戰場，固原市不斷深化人才體制機制改革，及時制定出台“646”人才新政，創優人才發展環境，加大人才培養和激勵力度，組織開展“六盤英才”和“六盤名家”系列評選表彰活動，破除體制機制障礙，打破身份行業藩籬，表彰體制內外各行業領域優秀人才122名。加大引才政策落實力度，對引進的急需緊缺高層次人才給予每人20萬元一次性補助資金，受到社會各界的廣泛好評。

“固原市人才總量不足，各行業領域相差較大，截至2019年底，固原市的人才密度和全區兄弟市相比來講仍然較低，隻有7.2%。其中，企業經營管理人才和高技能人才的比例不到4%，且存在引進和流失雙重難題。”余劍雄說。固原市要鞏固脫貧成果、推進鄉村振興，如期於2020年與全國同步建成全面小康，任務依然非常繁重。人才作為第一資源，是鞏固脫貧攻堅成果、推動固原未來發展的關鍵，余劍雄建議，在今后的工作中，應當主要立足本土現有人才，進一步深化人才體制機制改革，努力構建科學人才評價體系，突出抓好教育、衛生健康等事關民生領域人才工作，盤活現有人才資源，著力實施重點產業人才培養、“名師名校名校長”培養、醫療人才“雙優”、“六盤文化文藝名家”提升和農村實用人才培養“五大工程”，真正做到人盡其才、才盡其用。

“我相信，各級黨政組織和社會各界隻要營造濃厚人才工作氛圍，不遺余力、鍥而不舍，按照‘646’人才新政部署要求，一張藍圖繪到底，一任接著一任干，就一定能為構建‘五美融合’發展新格局提供有力的人才保証和智力支持。”余劍雄說。