“多亏了平罗县人社局仲裁院，帮我追回了3.6万元的‘血汗钱’，这里就是我们劳动者最信赖的‘家’！”近日，郑某拿到欠薪工资后连连感谢。

今年的政府工作报告指出，加强劳动保障监察执法，着力解决侵害劳动者合法权益的突出问题。平罗县人社局结合正在开展的“工作落实年”活动，通过强化抓落实的意识、弘扬抓落实的作风、凝聚抓落实的力量，不断推动仲裁工作取得实效。今年，共接访各类劳动争议咨询500余人次，立案受理劳动争议仲裁案件153件 ，共为160余名劳动者挽回各项经济损失580余万元。

近年来，企业因受疫情影响，出现经营状况愈下，产量供大于求，企业生存状况形势严峻，导致拖欠员工工资、社保、转岗、降薪的争议纠纷增多，平罗县仲裁院强化服务措施，及时开通绿色办案通道及工伤速裁，通过微信、视频、“互联网+调解”流动仲裁庭，开展快立、快审、快结，线上、线下着力做好员工和企业的指导工作。此外，不定期开展案件督办、重点工作督办，既查工作进展情况，又查挂钩直接责任人，督查的执行率、整改落实率达96%，形成聚焦合力促调解的良好格局。

在强化服务措施的同时，平罗县人社局通过加强惩防体系建设，全力打造学习型、服务型、效率型、创新型和廉政型“五型”仲裁队伍，推动劳动调解仲裁工作扎实深入开展。目前，已签订仲裁员廉洁办案承诺书150余份。（记者 丁冬）

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