人民網銀川2月14日電 （記者 劉峰）“請大家看我是如何進行操作的。”在銀川市賀蘭縣習崗鎮五星村，22歲的青年返鄉人才陳守志忙著給工人講解櫻桃產后技術要求和操作規范。

據介紹，櫻桃園區採用“訂單農業+托管經營+入股合作+入園務工”相結合的多維度利益聯合機制，發揮創業主體的技術、渠道與資源優勢，為當地農民提供全程的技術指導與培訓。2022年，園區帶動20名農戶參與櫻桃種植，年用工400人次，發放農民工資280萬元。

近年來，賀蘭縣抓牢親情鄉情這根紐帶，通過建立定期聯系、節假日懇談、親屬關心關懷等制度，對鄉土人才點對點動員，激勵引導他們回鄉干事創業。2022年至今，賀蘭縣共吸引105名青年人才返鄉創業，平均年齡為31歲，大專及以上64人，自主創業68人，為鄉村振興注入新活力，助力鄉村振興。

目前，賀蘭縣結合當前鄉村振興中心工作，結合在鄉村振興中的職能定位，已形成一批叫得響、市場認可的特色優勢產業，並鼓勵引導縣域教師、醫生、企業、科技、農技等專家人才定期到鄉村開展服務，抓1-2個活動載體，送服務到田間地頭、村戶人家，將產業發展、技術創新與人才培育緊密結合起來，進一步提高鄉村集聚人才水平。

“下一步，我們將錨定‘六大特色小鎮’建設目標，依托新平園區，牡丹園、星光民宿、菌菇種植、稻漁文旅、肉牛蔬菜等載體，開展人才亮身份、亮技能、亮承諾‘三亮’活動，推動人才回鄉、資金回流、企業回遷，讓群眾的錢袋子鼓起來、鄉村振興的底色亮起來。”賀蘭縣委組織部相關負責人表示。

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