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现在公务员事业单位考试竞争非常大，企业招聘岗位少报名人数多，年轻人就业压力很大。今年宁夏开展“就业创业促进年”活动，如何采取有效举措促进高校毕业生等重点群体高质量充分就业？

代表建议

全国人大代表张时荣：就业是最基本的民生。解决好高校毕业生等重点群体的就业问题，既关系实现个人价值和家庭幸福，更关乎社会稳定。稳就业保就业，关键是要抓好重点群体就业工作。宁夏高度重视就业工作，把就业摆在“六稳”“六保”首位，全面强化就业优先政策，为高校毕业生等重点群体就业创业广开门路，多措并举稳就业促创业。

今年，宁夏大力开展“就业创业促进年”活动，确保高校毕业生等重点群体高质量充分就业是关键。当前和今后一个时期，就业总量压力依然存在，结构性就业矛盾更为凸显，高校毕业生等重点群体就业压力大客观存在，必须正视且重视。促进高校毕业生等重点群体实现高质量充分就业仍需定向施策、精准发力。各级各部门要持续完善重点群体就业支持体系，多层次、多领域优化公共就业服务，落实落细各项稳就业保民生政策，建立健全职业技能培训机制，加强就业困难群体帮扶，在纾解就业痛点、打通就业堵点上努力做到政策精准、落实精细、服务精心。

委员声音

全国政协委员王小龙：当下，高校毕业生就业难和企业招人难现象并存。围绕自治区“六新六特六优”产业发展，建议宁夏高校在专业或课程设置上有针对性地做一些调整，为企业培养专业对口的毕业生，既有利于高校毕业生实现快速就业，又能促进自治区优势产业发展。高校毕业生存在“出口”难题，企业存在“进口”困扰，加强校企合作是一个好的解决办法。要鼓励高校在校学生参与到企业科技创新工作中，学校、老师、学生能更好地了解企业在技术创新研发方面的具体需求，学生也能通过“沉浸式”的参与方式得到锻炼。毕业后，可根据自己的特长爱好选择适合自己的企业。

近年来，一工机器人银川有限公司招聘到且留下来的高校毕业生80%为宁夏籍在外地上大学的大学生。目前，我区一些企业在薪酬、待遇方面不比外省区的企业差，我区也出台了一系列吸引人才、留住人才的好政策，可是很多高校及毕业生对这些了解得并不多，我区应加大这些好政策的“外宣”力度和强度，吸引更多宁夏籍大学生返乡参与家乡建设。

（记者 马照刚 乔素华 采访整理）

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