“我沒想到會這麼快這麼順利就找到工作。”7月4日，在寧夏啟玉生物新材料有限公司上班第一天，銀川能源學院應屆畢業生李冰清的興奮與激動溢於言表。聚焦轄區重點企業用工需求，石嘴山市惠農區創新服務舉措，優化服務方式，多措並舉挖掘崗位資源，千方百計搭建招聘渠道，做實做細就業指導服務，促進高校畢業生就業。

　　今年以來，惠農區人力資源和社會保障局通過開展“雲端互聯”“線上分享”“直播間三送”等活動，為企業和高校畢業生搭建供需平台，累計開展直播帶崗活動8場次，參與企業72家，吸引8400人次在線觀看直播，留言互動170余條，線上達成就業意向610余人。高校畢業生張淼通過惠農區舉辦的“直播帶崗”線上招聘活動，選中了心儀的企業投遞了簡歷，目前他已接到2家企業發來的面試通知。“‘直播帶崗’活動，讓我們找工作非常便利！”張淼說。

　　今年6月，該局又邀請北方民族大學、銀川能源學院通過實地考察轄區重點工業企業，開展校企合作﹔組織寧夏建龍特鋼有限公司等29家重點企業到寧夏大學等高校，開展高校畢業生專場巡回招聘活動，累計提供1680余個崗位，涉及新材料、冶金等20余個專業，現場達成就業意向845人。李冰清正是通過惠農區舉辦的高校畢業生專場巡回招聘活動，進入寧夏啟玉生物新材料有限公司就業，從事化驗員工作，每月應發工資5200元以上。

　　為助力高校畢業生高質量就業，惠農區統籌轄區35個事業單位空缺崗位，面向“雙一流”高校引進區內外博士、碩士等優秀人才。並深入實施企業見習、機關事業單位實習、機關事業單位招考招錄等政策措施，加大創業擔保貸款、社會保險補貼等，吸納更多青年就業。（記者 馬照剛 實習生 紀雨田）

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