人民網銀川3月8日電（周航）3月7日，寧夏回族自治區總工會第十三屆委員會第二次全體會議在銀川召開。據悉，2024年自治區總工會組織各級工會建立勞動法律監督組織2305個，開展欠薪欠保、工傷賠償等14類40余項涉工法律監督，為勞動者挽回經濟損失354萬元﹔開展職工隊伍穩定風險隱患專項排查化解，排查用工單位1.3萬余家、職工98.6萬人次，摸排化解矛盾糾紛41件，為2380余名職工追討欠薪3300余萬元。

會議現場。人民網 周航攝

過去一年，自治區總工會圍繞思想政治引領、權益保障、技能提升、服務創新等方面取得成效。通過開展“勞動者之歌”職工文藝匯演、“玫瑰書香”女職工閱讀等品牌活動1809場次，覆蓋職工38.55萬人次。召開自治區“五一”勞動獎頒獎大會，表彰自治區五一勞動獎狀15個、五一勞動獎章59名、工人先鋒號40個，發布首屆“塞上工匠”30名、提名人物10名，2人入選“大國工匠”培育對象。舉辦勞動和技能競賽2100余場，參賽職工55萬人次。組織開展全區職工“五小”創新活動，職工申報“五小”創新成果6229項，評選獎勵自治區級“五小”創新成果120項。

此外，自治區總工會籌集2024年、2025年“兩節”送溫暖資金8256.59萬元，慰問企業2076家、職工21.7萬人，對摸排出的4578戶未達到建檔救助標准邊緣戶困難職工戶均幫扶4000元，精准幫扶職工49589人。聚焦新就業形態勞動者、環衛工人等群體，組織開展健康體檢5萬人、贈送職工“互助保”和“意外險”2.6萬份、“愛心包”1萬份、“兩癌”篩查7000人，暖“新”舉措受到好評

2025年，自治區總工會將牢牢把握工運事業時代主題，創新落實中華全國總工會“559”工作部署，堅持一張藍圖繪到底，做實做優“五個好”黨建品牌，高質量推進“六個工會”建設。

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