人民網銀川9月10日電 （記者閻夢婕）9月9日，銀川市慶祝第42個教師節表彰大會召開，安排部署全市教育工作，表彰全市優秀教師教育工作先進個人和先進集體，向全市廣大教師和教育工作者致以節日問候。

近年來，銀川市堅持政治引領謀教育、民生為本抓教育、遵循規律辦教育，教育強市建設全面提速，“教育在銀川”品牌越擦越亮。結合區域地理特征、交通條件、人口分布、學齡人口變化趨勢等實際情況，持續對區域教育資源進行優化整合，進一步提升教育資源使用效益，一體化推進基礎教育提質增效。立足教育發展實際，持續深化集團化辦學改革實踐，發揮優質學校輻射帶動作用，將成熟的辦學理念向新建學校、農村學校、薄弱學校傳導輸出。

表彰大會現場。銀川市委宣傳部供圖

據悉，銀川市安排市屬優質高中與6所縣域高中開展“一對一”結對幫扶，在教學管理、教研交流、師資培訓等方面持續賦能，不斷縮小城鄉教育差距。通過集團內管理人員互派、教師柔性交流、聯合教研備課、課程資源共建共用，推動優質教育資源流動共享，讓更多學生在家門口就能夠享受到更加優質均衡的教育服務。2026年，全市共組建96個教育集團，覆蓋中小學294所，集團辦學覆蓋率達79.5%﹔謀劃實施續建、新改擴建26個教育基礎建設項目。

“城市的吸引力”底氣在教育、“人才的集聚力”關鍵在教育、“民生的保障力”基礎在教育。銀川市將認真落實自治區教育發展“十五五”規劃安排部署，加力推進基礎教育辦強辦優、深化職教產教融合、支持高等教育賦能發展、推動特殊教育規范發展、引導規范民辦教育發展，建設高質量教育體系。緊扣“關切”抓實評價改革，緊扣“質量”加力試點建設，緊扣“趨勢”深化場景應用，優化教育評價體系，深化教育綜合改革，推進“人工智能+教育”，以改革激活力、增動力、提升競爭力。樹牢“教育家”志向、踐行“大先生”擔當，著力提升教師綜合素養，著力完善師德師風建設長效機制，著力營造尊師重教濃厚氛圍，保障好老師履行教育職責，進一步落實各項尊師、強師、惠師政策，讓廣大教師在崗位上有幸福感、事業上有成就感、社會上有榮譽感。扎實做好支持保障、政策解讀、校園安全等各項工作，推動形成全社會共同育人的良好氛圍，讓老師安心教學、學生專心讀書、家長放心舒心。