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靈武:“鄉賢能人”走回來 “名譽村長”走出去

2023年10月09日15:23 |
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“今年上橋村村民不好賣的棗子,都由我想辦法盡全力,按照市場價格兜底收購。”這是靈武市臨河鎮上橋村“名譽村長”張錚和村民的對話,也是他自擔任上橋村“名譽村長”以來,帶領村民“拼經濟”“強基礎”的第一件事情。

張錚原本是上橋村村民,不斷努力做大自身產業,現為寧夏御貓電子商務有限公司法人,寧夏冠農農業種植專業合作社負責人。作為上橋村致富帶頭人,他與村“兩委”一起積極探索“電商+物流+直播帶貨”銷售模式,每年可助力上橋村長棗銷售年產值增加100萬元,帶動長棗種植戶畝均增收1000元。

近年來,為著力解決基層治理力量薄弱、村級集體經濟薄弱和產業發展滯后等問題,靈武市積極探索推行“名譽村長”機制,著力選聘一批“名譽村長”到村任職,為鄉村振興注入“紅色動能”和源頭活水。

“名譽村長”選誰?靈武市結合這一實際認真研究制定出台《靈武市選聘“名譽村長”助推鄉村振興的實施方案(試行)》,明確“名譽村長”選聘的程序和要求,重點從“四個一批”中的鄉賢能人、致富能手、創業成功人士等人才中聘任,“名譽村長”不佔職數、不計報酬,兩年一聘。

作為靈武市第一個選聘“名譽村長”的鄉鎮,臨河鎮充分發揮“四個一批”人員作用,通過“選育管用”四步走,讓班子成員、村干部與“四個一批”人員逐個訪談,重點了解“四個一批”人群對家鄉發展的意見建議,了解思想動態,講述家鄉變化、發展前景,解讀創新創業、換屆政策,幫助樹立返鄉發展信心,鼓勵回村干事創業。並通過村上推薦“名譽村長”候選人,鎮黨委、市委組織部層層審核,認真把關,確定選聘人員,讓“四個一批”工作轉化為鄉村人才振興的生動實踐。

下一步,靈武市將聚焦匯聚“名譽村長”智慧、力量、資源,推動全市各村繼續開展好“名譽村長”聘任工作,實現“選聘一人、帶動一方”的社會效應,並認真做好先進經驗和成效總結工作,帶動更多的“名譽村長”服務農村經濟發展,吸引更多在外優秀人才關注並參與到家鄉建設中來。

(來源:靈武市委組織部)

(責編:閻夢婕、賈茹)

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