如今在宁夏金凤区，城乡结对不再是纸上协议、口号式帮扶，而是看得见、摸得着的实惠。群众家门口的新鲜农货、走出去的实景党日、沉下去的实战练兵，一桩桩、一件件接地气的民生小事，正是宁夏金凤区深化城乡“六联六促”结对共建的生动写照，真正实现城市便民、乡村增收、治理提质、群众受益。

小档口搭起连心桥，菜篮子鼓起钱袋子

“以前想买点村里新鲜蔬菜得专门往良田镇跑，现在楼下社区广场定期摆乡村集市，黄瓜、西红柿都是地头直送，便宜又新鲜，实在太方便了！”家住黄河东路街道湖畔嘉苑东区社区的居民王阿姨，提起村居结对的便民集市连连称赞。湖畔嘉苑东区把服务做在网格的同时，把好事办到群众心坎上。社区采用“政策+展销+公益”一体化运营模式，科学规划特色农产品展销、日用百货惠民、公益便民服务、民生政策宣讲四大功能区域，涵盖生鲜采购、健康义诊、爱心义剪、家电维修、便民磨刀、政策解读等十余项惠民服务，让群众“逛一次市集、享多样服务”。

民生实惠，群众最有发言权。金凤区依托资源共享、活动联办机制，持续推动“乡村集市进社区、便民服务进网格”，常态化开展轻量化“微市集”、规模化“周末大集”、惠民服务下乡进村活动。各村把自家特色蔬菜、牛羊肉、土鸡蛋拉到社区公益点位直销，省去中间商差价，一边方便居民买菜，一边帮助农户增收。小小的菜摊打通“农产品进城、城市客流下乡”双向通道，用烟火气搭建起城乡互助连心桥。

党建联建出会场，服务沉到第一线

贺兰山中路街道阅欣社区联合良田镇结对村，组织党员干部先后走进良田镇园子村现代农业示范园、银色高地葡萄园及酿酒生产车间，实地看产业、现场学经验，直观了解特色种植、葡萄酒产业链条发展模式。

“走出办公室看实景、学实例，既开阔了眼界，也找到了村居共建、产业联动的新思路，这样的主题党日接地气、有干货、真管用。”阅欣社区党委书记马敏感慨道。大家坐在一起谈党建、聊治理、谋产业、话合作，围绕党建引领乡村振兴、基层治理提质、村居资源共享、消费帮扶等内容深入交流，互学先进做法、互补工作短板、共商发展路径。社区党员联合走访慰问困难群众，听诉求、解难题，把党组织温暖送到群众心坎上，在一线服务中锤炼作风、凝聚合力。

党建联建，关键在走动、实效在实干。金凤区打破城乡党建壁垒，建立季度常态化联建制度，通过“党员共学、支部共建、业务共研”的模式，有效破解基层党组织学习形式单一、党建力量薄弱、工作思路局限等问题，促进党员党性修养、履职能力双向提升，让学习教育从封闭会议室走向田间地头、产业一线、群众家中。

人才联育强基础，双向练兵破恐慌

为打破城乡治理壁垒、破解单一岗位经验固化难题，宁夏银川市金凤区积极探索城乡干部双向跟岗练兵机制。近日，良田镇兴源村新任职党支部书记赴上海西路街道清水湾社区，开展抓班子带队伍跟岗学习，重点借鉴社区食堂开办经验。兴源村党支部书记童学全坦言：“跟岗练了一段时间，处理村务顺手多了，也学到了社区食堂开办经验，为今后发展壮大村集体经济开拓了思路。”城乡干部互传经验、互帮互学、互补长短，推动城市治理精细化经验向乡村延伸、乡村务实作风向城区传导，实现了治理资源互通、方法互鉴、能力互升，在双向练兵中强基赋能，有效破解了“本领恐慌”。

着眼化解基层干部“本领恐慌”与“经验断层”，金凤区深化“人才联育、双向练兵”培育模式，依托区内长城花园、工业集中区、七子连湖社区等6大实训基地，常态化组织村、社区干部开展交叉观摩、跟岗历练。通过跨域观摩、脱岗锻炼、项目攻坚和一线实操，充分发挥赵耐香、秦娜、许淑媛等本土金牌社区书记“传帮带”作用，打通村与社区、社区与社区互学互通渠道，全方位淬炼基层治理骨干队伍，为城乡基层治理提质增效筑牢人才根基。

市集暖民心、党建聚合力、练兵强队伍。一件件接地气、贴民生的小事，串起了金凤区“六联六促”城乡结对共建的完整实践。下一步，金凤区将持续深化村居结对长效机制，不断丰富共建载体，推动城乡从简单帮扶转向双向赋能，用看得见、摸得着的实惠，持续提升城乡群众幸福感、获得感。

来源：金凤区委宣传部