宁夏回族自治区中卫市聚焦群众就医急难愁盼问题，围绕呵护“小的”、照顾“老的”、保障“病的”、支持“新的”、打击“假的”精准发力，全力化解群众就医后顾之忧。通过精心打造“心医保 卫幸福”党建品牌，积极探索“党建+医保”深度融合新机制，以高质量党建引领“蓝色”医保事业高质量发展，推动党建工作与医保改革、服务、监管同频共振，持续释放惠民暖民政策红利，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

注重锤炼过硬队伍，创新“书记领学、骨干导学、党员践学”机制，通过“医保政策大家谈”“政策微课堂”等系列活动，引导党员干部带头学政策、钻业务、强技能，累计培训覆盖系统内外党员干部、经办人员及定点医药机构骨干超2000人次。充分发挥党支部领导核心作用，加强对工青妇等群团组织的领导，开展岗位练兵、技能竞赛、文体活动，营造积极向上、团结奋进的机关文化，为医保事业行稳致远奠定坚实组织基础。

以“心医保 卫幸福”品牌为牵引，组建6支医保政策“三送七进”党员志愿服务队，深入机关、企业、社区、农村、医院、药店，开展靶向宣讲20余场，覆盖群众1.2万人次，发放宣传资料50万余份，自编自演的7个医保宣传短视频在全区“医保好声音”评选中获一、二、三等奖。推动党建网络与医保服务网络深度融合，助力建成覆盖市、县、乡、村、网格的五级医保服务体系，在40个乡镇服务站、511个村社服务点植入党员服务岗，推动15项高频业务“门口办”。党员干部带头推广医保电子凭证，激活率超90%，推动28项业务实现“网上办、掌上办”。聚焦民生关切，党员骨干带头攻坚，推动将辅助生育技术纳入医保支付，年度发放生育待遇4227万元；扩大职工、居民门诊慢特病保障病种至42种、40种；提高普通门诊支付限额至380元，有效减轻群众医疗负担。

党支部牵头探索总结的“加减乘除”四则运算监管法获国家医保局推广，在基金监管中成效显著，累计追回违规基金1284.20万元，行政处罚772.27万元，相关问题实现“清仓见底”。强化技术赋能，设立“党员责任区”“先锋岗”，依托智慧医保平台，创新开发全区首个零售药店全流程监管系统、DIP大数据监管系统等，实现智能监控预警21万余次，构建“技防+人防+共治”的综合监管新格局。优化服务体验，推行“党员亮身份、服务亮承诺”，在经办大厅设立党员示范窗口，建成“医保服务e站”20家，打造“15分钟医保服务圈”，以党员的“多跑腿”换取群众的“少烦心”。

宁夏中卫市通过“红”的党建底蕴引领“蓝”的医保实践，将党的政治优势、组织优势转化为医保治理效能和服务优势，在筑牢民生保障底线、守护人民健康福祉的道路上迈出了坚实步伐，奋力书写了党建引领医保事业高质量发展的生动篇章。

来源：中卫市委宣传部

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