管住“一把手”，管好“一把手”的“手”，是全面从严治党的重要课题，也是走好新的赶考之路的现实和长远考量。

何谓“一把手”？

想必大家可以脱口而出：就是一个单位或部门的主要领导。因为主政一方、掌管一域，所以一把手也便有了“领头人”“领头羊”“领头雁”“班长”等称呼。

从这些称谓中，足以感受到其位置之重要、责任之重大，但这也意味着面临的陷阱和诱惑也很多。可以说，这“一把手”的“手”，既要把好方向、把住关口，还需把好阵地、把住诱惑……这双“手”非比寻常，在议事决策之间、运筹帷幄之中，有策略与智慧，有坚守与担当，更有节操、规矩和约束。

对于这些，有的“一把手”未必看得清、悟得深。现实中，有的领导将地方或部门当成自己的“一亩三分地”，习惯凌驾于组织之上、班子之上，专注于决策“一言堂”、用人“一句话”、花钱“一支笔”，妄自尊大，违纪违法，沦为害群之马、阶下之囚；有的私欲、私心、私利极度膨胀，利用手中权力，拉帮结派，大发横财，损公肥私，把工作弄得毫无进展、单位搅得乌烟瘴气、家里搞得“富得流油”；有的“一把手”成了“三怕”干部，怕丢“选票”、怕伤“和气”、怕被“穿小鞋”，不敢担责、不敢监督别人、批评别人，沉迷于平日里舒舒服服占位子、平平庸庸装样子、浑浑噩噩混日子。

然而，推动高质量发展、坚持改革创新、全面从严治党……这些大事要事，关系地区发展、事业兴旺、国家进步，关键在各级各部门的“一把手”，也就是“关键少数”；踏上实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路，如何走得更稳、走得更实、走得更远，“关键少数”的带头引领作用更是关键之关键。党的十八大以来，习近平总书记围绕加强“一把手”和领导班子监督作出一系列重要论述，深刻阐明为什么监督、监督什么、谁来监督、怎么监督等问题，为加强对“一把手”和领导班子监督指明了前进方向、提供了根本遵循；去年3月，《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》发布以来，全面从严治党不断向纵深推进，持续释放着强化对权力运行制约和监督的强烈信号。管住“一把手”，管好“一把手”的“手”，是全面从严治党的重要课题，也是走好新的赶考之路的现实和长远考量。

管好“一把手”的“手”，自律是根本，监督是保障。一个“管”字，既有自己管好自己的内在要求，更有来自外力的监督与批评，二者双管齐下，才会发挥最大效力。自律不严，何以服众？对于各级各部门的“一把手”来说，自律不仅是个人的事情，更是示范班子、引领队伍的大事情。因此，“一把手”首先要监督好自己，在防微杜渐上不舍尺寸之功，严守正义、弘扬正气，守好标线、立好标尺、树好标杆，这是为政之道、成事之道、修身之本。然而，工作生活中诱惑无处不在、陷阱无处不在，如果没有外界有力的监督、有效的制约，没有“必谏其渐”的批评与提醒，仅仅依靠自律很难保障长期抵挡诱惑和贪欲腐蚀，久而久之，“金钟罩”很可能就会出现缝隙。因此，严格自律固然重要，有效监督也同样重要。对领导干部而言，既能坚守自律，又能自觉接受监督，才能让自己的双手成为一双清廉的手、正义的手、勤勉的手、干事的手。

而这，正是党和人民乐于见到的一双手，我们伟大事业需要的一双手！（孙莉华）

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