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宁夏固原市黑城镇红城村，村民赵卫东家的院子里，大瓦房刚落成不久，屋里的电视、音响、衣柜也是最新样式。老赵满脸笑容地说，今年不但还了治疗心脏病欠下的债，还盖起了新房，“多亏了女儿赵燕到福建做技工，两年就挣回2万多块。”
20来岁的赵燕为什么能在那么远的地方找到好工作？赵卫东的老伴说，是村里的劳务信息员告诉的信息，镇劳务管理站进行的培训，县劳动就业服务局买的火车票，最后是在县镇干部的统一带领下到了福建。
在固原市，被誉为“铁杆庄稼”的劳务输出产业近年来发展迅速。如何提高“铁杆庄稼”的质量？固原市劳动和社会保障局局长苏生喻告诉我们，从2004年开始，固原强力推进劳务技能培训，变输出劳力为输出技能。
劳务培训在固原市已很普及，包括简单培训、基本技能培训、专业培训等。仅黑城镇今年就办了十几个班，包括电工、砖瓦工、汽车维修、家政服务等。
固原市泾源县已经形成劳务培训三级网络。“外出做工的农民必须先在本村进行引导性培训，学习外出务工的基本常识。在此基础上，根据各自的就业兴趣，参加乡镇劳务工作站的基本技能培训。此后，还可以去县职业学校接受专业培训。”泾源县劳动就业服务局局长邸金仓介绍说。
“固原今年已举办基本技能培训班197期，培训1.8万人；举办专业技能培训班68期，9613人获得技能资格证书。凡是参加技能培训、获得资格证书的务工者，收入比普通劳务至少多一倍。今年全市劳务收入已达11.09亿元，比上年增长了24%。”苏生喻说。
隆德县职业中学是县里农民培训的“最高学府”，一套汽车维修教学设备就值200多万元。校长邵永杰说，毕业生就业率可达95%，月均收入2000元以上。
“技能培训为劳务增加了技术含量。”宁夏劳动和社会保障厅厅长刘桓说，全区拥有职业技能的农民如今以每年16%的速度递增，形成了“阿拉伯语翻译”、“清真厨师”、“平罗电焊工”、“固原建筑工”等具有宁夏特色的劳务品牌。在贯彻落实党的十七大精神过程中，自治区党委和政府最近又决定，5年内将在每个地级市建立一个实训基地，每个县及县级市建立一个职教中心，所有基地和中心都要办出地方特色，壮大劳务产业。
[延伸阅读]
从2004年开始，宁夏每年对4万名农村富余劳动力开展基本技能培训；2005年开始，针对全区贫困地区青年逐步开展半年以上的技能培训；2005年10月开始，每年组织10万人参加专业技能培训。
《人民日报》 ( 2007-12-03 第01版 )
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