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银川市上半年事业单位公开招聘从5月8日至18日进入面试阶段，共有216人竞争银川市直属12家单位的79个工作岗位。首场面试昨天在银川晚报社举行。
今年共有2144人参加笔试，竞争银川市33个事业单位的166个专业技术岗位，平均13人竞争1个岗位。银川市4个市直部门所属的12家事业单位拟公开招聘79人，共有800多人报名。经资格初审、报名确认，共有711人参加了笔试。笔试后，按照1∶3的比例从高分到低分排列，经资格复审后，216人取得面试资格。
与以往不同的是，本次事业单位招聘充分体现公开招聘的公平、公正，增强了面试工作的专业性、透明度。据了解，从2008年起，银川市人事部门采取四项措施打造“阳光招聘”。一是面试主考官人选由过去人事部门人员担任，转变为由用人单位主管部门一把手或分管领导担任；二是面试考官由7人组成，其中专家不少于70％，各面试考官打分权重相同；三是面试分为综合素质和实践技能操作考试两部分，面试内容侧重专业性试题，专业试题考试分值占面试成绩的80％；四是由人大、政协等部门巡视，纪检部门全程监督，新闻媒体跟踪报道，接受社会各界监督。
5月10日至18日期间，银川市卫生局所属的银川市第一人民医院、市口腔医院等7家单位，以及银川市农技推广中心、市畜牧推广中心、市农业执法支队、节能监察检测中心等事业单位将陆续进行面试。考试成绩将于5月中旬揭晓，本次事业单位公开招聘工作将于6月20日结束。（记者 赵静）
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