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2月27日，宁夏地矿局、煤田地质局、测绘局面向社会公开招考事业单位工作人员报名开始，3月3日结束。此举是自治区人事厅为事业单位特殊岗位“纳贤”开辟的“绿色通道”。
在去年的宁夏事业单位统一招考中，宁夏测绘局、宁夏医学院等个别单位的一些专业性较强的职位，报名爆了冷门，对其单位的用人造成了一定的影响。今年宁夏人事厅进一步完善事业单位公开招聘制度，对专业性较强的职位，经批准人事厅会同用人主管部门，采取单独考试和加大专业分值比重的方法，使特殊岗位能招到特殊人才，各类事业单位通过公开招聘选拔到急需的人才。
此次招聘是宁夏煤田地质局首次面向全国公开招考地质、测量、勘探等技术岗位人才。该局劳动人事处孙学义介绍，2004年之前的10年间，全国煤炭行业不景气，勘探等专业的学生毕业后难找工作，一些矿业学校纷纷停办相关专业。因此，对煤田地质局来说，这两年地质、测量、勘探等方面的专业人才奇缺，并面临断档。招聘前，他们已经跑了全国部分矿业技术学校。
据悉，此次三家单位共面向社会公开招聘事业单位工作人员72名。共有地矿、勘查、钻探、测绘等29个职位及相关专业。其中宁夏地矿局招考50人,煤田地质局招考18人,测绘局招聘4人。部分岗位面向全国，约有15%的专业要求是大中专学历。同时此次招聘的年龄界限趋于年轻化，有70%的岗位都将年龄限在30周岁（1977年12月31日以后出生）以下，个别岗位的年龄界限是25周岁（1982年1月31日以后出生）以下。报名在网上进行，考生可登陆宁夏人事考试中心网（http：//www.nxpta.gov.cn）报名，3月15日上午笔试。2008年应届的大中专学生可报名参加考试。（记者 倪金凤）
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