寧夏回族自治區生態環境廳近日制定並實施《寧夏回族自治區輻射工作人員輻射安全培訓與考核管理辦法》（以下簡稱《辦法》）。《辦法》共五章24條，旨在進一步提升核技術利用輻射安全監管水平，壓實企業主體責任，保障寧夏輻射環境安全與公眾健康。

目前，寧夏從事核技術利用的工作人員近4000名。面對核技術利用行業快速發展和國家考核制度改革的新形勢，寧夏生態環境廳系統學習國家政策，結合寧夏輻射安全監管現狀，分析當前培訓與考核工作中存在的突出問題和薄弱環節，幾易其稿並面向社會公開征求意見，最終形成《辦法》。《辦法》確立了“分類考核、權責清晰、動態監管”的管理模式，明確自治區級監管部門、地市監管部門及核技術利用單位的各自職責，實現對輻射工作人員培訓與考核的全過程、精細化管控。

高風險嚴管，低風險放權。《辦法》打破“一刀切”考核方式，根據輻射風險等級實行差異化管控。對高風險核技術利用活動“嚴管嚴考”，從事放射性同位素及Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ類射線裝置（除僅銷售、使用Ⅲ類射線裝置外）活動的人員，由寧夏生態環境廳統一組織集中考核，確保高風險崗位人員具備過硬的安全素養﹔積極落實“放管服”改革要求，對低風險核技術利用活動“優化放權”，允許僅從事Ⅲ類射線裝置銷售、使用活動的單位參照國家題庫和規則自行考核，有效減輕低風險企業負擔。

為保障《辦法》落地見效，寧夏生態環境廳依托“國家核技術利用輻射安全與防護培訓平台”，為參考人員線上報名集中考核提供便利，採用計算機閉卷考核方式，確保考核公平公正。自行考核單位必須使用國家公布的參考試題庫，並完整存檔備查。同時，各級生態環境部門將相關單位培訓與考核落實情況納入日常監督檢查，通過現場抽測等方式監督自行考核質量，形成有效監管閉環。

下一步，寧夏回族自治區生態環境廳將持續跟蹤《辦法》實施效果，動態優化考核服務，嚴厲打擊無証上崗等違法違規行為，不斷增強輻射工作人員的安全意識，防范人因事故，推動寧夏輻射安全監管能力再上新台階。

來源：寧夏回族自治區生態環境廳

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