十多年來，在寧夏鹽池縣，農村有條件的家庭，為了給孩子提供更好的教育資源，許多家長從孩子上小學、初中開始，就到縣城買房或租房陪孩子讀書，從而催生了一定規模的“陪讀媽媽”群體。據鹽池縣人力資源和社會保障部門2025年統計數據顯示，縣域內義務教育階段陪讀家長超過3200余人，其中82%為35-45歲女性。但因離開老家，她們普遍面臨著“時間碎片化、技能單一化、就業邊緣化”的困境。

為破解這一困局，鹽池縣創新推出“數字技能賦能+彈性就業”模式，通過互聯網營銷師（直播帶貨）、穿羊肉串企業訂單式培訓、企業靈活崗位開發等措施，讓“陪讀媽媽”就業有“術”，成功幫助960余名“陪讀媽媽”實現了帶娃增收兩不誤。這一實踐不僅緩解了陪讀家庭的經濟壓力，更探索出了一條縣域城鎮化進程中女性就業的新路徑。

2025年4月，鹽池縣人社、街道等部門聯合本地企業鑫海公司，啟動“互聯網營銷師（直播帶貨）專項培訓計劃”。通過“理論+實操+孵化”三維模式，課程涵蓋短視頻制作、直播流程設計、私域流量運營等核心技能，並依托本地灘羊、枸杞等特色農產品開展真實項目演練。參訓學員人均完成3場直播實操，部分優秀學員單場直播銷售額突破千元。

為適應“陪讀媽媽”接送子女上下學的時間需求，培訓課程特意安排在每日9:00-11:30及14:30-17:00兩個時段，完美契合學校作息。這種人性化設計極大提升了參訓率，使學員能夠在不影響家庭照料的前提下掌握新技能。

鹽池縣的實踐不僅提升了陪讀群體的數字就業能力，還創新性地將其原有的“社區關系網”轉化為“商業分銷網”，形成了可持續的就業生態：一是學員既能照顧家庭，又能通過直播帶貨、社群運營等方式獲得穩定收入。二是借助鹽池灘羊、枸杞等農產品，讓“陪讀媽媽”成為了縣域電商的重要推手。三是人社部門、街道、企業、職業院校多方聯動，形成了“培訓--就業--創業”閉環支持體系。

為進一步擴大培訓覆蓋面，鹽池縣人社部門計劃2025年將新業態培訓規模擴展至300人，並在鹽池縣職業技術學校建設“寶媽創客空間”，提供創業擔保貸款、供應鏈支持等服務，幫助優秀學員實現從“靈活就業”到“自主創業”的躍升。

同時，為破解“陪讀經濟”難題，鹽池縣還將通過直播電商、穿羊肉串企業訂單式培訓、企業靈活崗位開發等新業態，激活陪讀群體就業潛力。結合家庭照料需求，創新工作時間與崗位設計。採取政府引導、企業參與、院校支持的模式，形成可持續的人力資源開發體系，進一步拓寬陪讀群體的就業路徑，為同類地區提供可復制的“鹽池模式”。

來源：鹽池縣委宣傳部

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