為切實做好2023年新員工入職關心關愛和思想引導工作，幫助新員工盡快做好身份轉換，為他們未來成長做好規劃，8月1日，寧夏空管分局組織開展2023年新員工入職座談會。

寧夏分局黨委副書記潘國兵代表分局黨委對四名新員工的到來表示誠摯的歡迎，勉勵他們要不忘初心，努力工作，同時對新員工提出了四點要求：一是做好角色轉換，盡快融入集體，時刻對標優秀同事，多聽、多想、多問、多總結，以最嚴標准嚴格扎實履職盡責﹔二是堅持理想信念，養成嚴謹細致的工作作風，牢固樹立“三個敬畏”理念，扎實苦練基本功，學習良好的工作作風，不斷提升綜合素質﹔三是時刻謙虛謹慎，培養無私、寬容的心理品質，虛心聽取意見，一步一個腳印，盡快成為一名合格的能夠獨立承擔工作的合格員工﹔四是充分發揮才能，在平凡的崗位上歷練自我，戒驕戒躁，不斷增強本領，努力實現價值，將自身發展和寧夏空管發展融合，書寫不凡的業績。

座談會上，2023年新入職的四名同志從個人情況、入職初體驗、對未來職業生涯發展的期許等方面進行了介紹，並對今后以良好的狀態投身寧夏空管各項工作進行了表態發言。

（來源：寧夏空管分局）

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